VeBoost Matchmaker führt Profile (z. B. Unternehmen, Talente, Partner) und Bedarfe zusammen, berechnet einen KI-Score je Match und organisiert Intros über nachvollziehbare Workflows. Daten aus Formularen/CRM/CSV werden zusammengeführt; Rollen/Sichten sorgen für Governance, Reporting für Transparenz.

Formulare, Excel/CSV, CRM – alles in einem Datenraum → keine Inseln, ein gemeinsamer Stand.
Passung nach Regeln + KI-Signalen (Gewichte/Erklärungen) → schnellere Shortlists, bessere Matches.
Vom „Match vorgeschlagen“ über Review/Intro bis Feedback → wiederholbar, auditierbar.
Freitext, Facetten, Ähnlichkeitssuche → relevante Kandidaten in Minuten.
Zugriff nach Team/Programm/Region → Governance ohne Reibung.
Funnel/Quoten, Zeit bis Intro, Match-Qualität → Entscheidungen mit Zahlen.
Datenquellen anbinden (Formulare/CRM/CSV), Attribute/Regeln definieren.
Kandidaten finden, KI-Score/Begründung prüfen, Shortlist erstellen.
Workflow starten, Rollen zuweisen, E-Mail/Intro mit Kontext.
Feedback einsammeln, Regeln/Gewichte anpassen, Reporting aktualisieren.
Daten/CRM
HubSpot, Pipedrive, Salesforce (via API/CSV)
Kommunikation
E-Mail, Kalender-Links, optional Slack/Teams-Notifies
Dateiablage
SharePoint/Drive
SSO/IdP
Microsoft/Google/OIDC
Time-to-Match (erstes qualifiziertes Intro)
−25–40 % nach 8–12 Wochen.
Match-Qualität (Top-2-Box)
≥ 80 % positives Feedback auf vorgeschlagene Matches.
Datenvollständigkeit
≥ 95 % Pflichtfelder vollständig (nach Onboarding).
Projekt: VeBoost Matchmaker. Stand: 17.11.2025.