In 5–7 Minuten gebt ihr uns einen ersten Einblick in eure internen Abläufe. Wir analysieren eure Angaben und zeigen euch im persönlichen Gespräch, wo Digitalisierung, Automatisierung oder ein INQA-Coaching sinnvoll ansetzen können.
Gefördert durch
INQA-Coaching mit SODEFA
INQA-Coaching unterstützt kleine und mittlere Unternehmen dabei, gemeinsam mit ihren Beschäftigten passgenaue Lösungen für Arbeitsprozesse und Personalfragen im digitalen Wandel zu entwickeln.
Mit SODEFA: nah an der Praxis, stark in Prozessen, klar in der Umsetzung.
INQA-Coaching ist ein gefördertes Beratungsprogramm für KMU. Ein autorisierter INQA-Coach begleitet den Prozess, Mitarbeitende werden aktiv einbezogen und Lösungen entstehen direkt aus der betrieblichen Praxis.
14.400€
Max. Honorar
11.520€
max Zuschuss (80%)
2.880€
Eigentanteil (20%)
12
Coachingtage
Voraussetzungen, die erfüllt sein müssen, um von der Förderung zu profitieren:
1 bis 249
Mitarbeitende
Firmensitz und Arbeitsstätte in Deutschland
Seit mindestens 2 Jahren am Markt
Max. 50 Mio. EUR Umsatz oder 43 Mio. EUR Bilanzsumme
Die finale Prüfung erfolgt in der kostenlosen Erstberatung mit der INQA-Beratungsstelle.
Klarer Prozess. Strukturiert. Förderfähig.
1
Kostenlose Erstberatung bei der INQA-Beratungsstelle.
2
Kick-Off mit Zielen, Lab-Team und relevanten Handlungsfeldern.
3
Lösungen entwickeln, testen und gemeinsam mit den Beschäftigten weiterentwickeln.
4
Ergebnisse dokumentieren und Förderantrag über Z-EU-S einreichen.
5
Auszahlung durch DRV Knappschaft-Bahn-See. Abschlussgespräch mit der INQA-Beratungsstelle.
Wir verbinden Coaching-Expertise mit digitaler Umsetzungskompetenz.
5 autorisierte INQA-Coaches im Team
Interdisziplinär aus HR, Vertrieb, Marketing & Tech.
Technische Umsetzungskompetenz für Prozesse, Daten und Schnittstellen
Prozesse, Systeme, Daten & Schnittstellen von Anfang an mitdenken.
Bessere Entscheidungen im Coaching durch klare Priorisierung
Schnell erkennen, was sinnvoll, realistisch und wirksam umsetzbar ist.
Saubere Übergänge in die Umsetzung mit realistischem Zielbild
Ein geschärftes Zielbild, priorisierte Anforderungen und ein realistisch nächster Schritt.
INQA-Themenfelder und konkreter Nutzen für Unternehmen.
Neue Geschäftsmodelle & Innovationsstrategien
Produktionsmodell & Arbeitsorganisation
Arbeitsplatz der Zukunft
Wissensmanagement & digitale Zusammenarbeit
Wie möchten Sie starten?
Deine Ansprechpartnerin
Direkt im Gespräch
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Oder vorbereitet starten
Beantworten Sie vorab einige Fragen zu Ihrem Unternehmen und erhalten Sie Ihre Analyse im anschließenden Termin.
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Quelle: BMAS - INQA-Coaching